Комментарии свободны, факты священны
Роструд утвердил 107 проверочных листов (списков контрольных вопросов), которые будут применяться при осуществлении федерального государственного надзора за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, … Продолжить чтение …
Каждый человек, который на протяжении долгого времени осуществляет трудовую деятельность, мечтает об отпуске. По закону, каждый человек имеет полное право на ежегодный отпуск в течение … Продолжить чтение …
Медали и грамоты (в отличие от премий или ценных подарков) прямо не отнесены действующим законодательством ни к моральному, ни к материальному поощрению Вопрос: Организация наградила … Продолжить чтение …
– Я пойду в отпуск вне очереди, – заявил в один жаркий летний день начальник службы охраны. – Но у нас утвержден график. Ваш отпуск … Продолжить чтение …
В перечне сложных случаев начисления пособия по временной нетрудоспособности выход сотрудника на работу в период болезни занимает далеко не последнее место. А по «коварству», неоднозначности и непредсказуемости реагирования на … Продолжить чтение …
В этом году вступили в силу многочисленные поправки, повлиявшие на работу компаний. Но уже известно о новых налоговых и бухгалтерских изменениях с 2017 года. Мы … Продолжить чтение …
Российских работодателей могут перевести на ежемесячную отчетность по страховым взносам — соответствующие поправки в Налоговый кодекс подготовил Минтруд. Бухгалтеры недовольны, а налоговая, скорее всего, физически … Продолжить чтение …
По статье 152 ТК РФ сверхурочная работа оплачивается в полуторном размере за первые 2 часа, и в двойном – за последующие. При начислении оплаты за переработку … Продолжить чтение …