Проверка прокуратуры не установила нарушений трудового законодательства в ООО ЧОП “Интерлок – ЗСМК”

В прокуратуре Кузбасса не выявили нарушений трудового законодательства в ООО ЧОП “Интерлок – ЗСМК”. Проверка проходила по просьбе редакции Общественной ПРИЁМной, куда обратились с жалобами работники ЧОП.


Работники охранной организации, работающей на ЗСМК, сообщили Общественной ПРИЁМной, что проходят медосмотры за собственный счёт, хотя в соответствии со статьей 213 Трудового кодекса РФ обязанность по организации проведения предварительных и периодических осмотров работников возлагаются на работодателя. И если работник потратил собственные средства на прохождение обязательного медицинского осмотра, то работодатель обязан ему компенсировать расходы.

“В ООО ЧОП “Интерлок – ЗСМК” трудоустроены водители категории “В”, охранники 6 разряда, по результатам проведения специальной оценки условий труда которым установлен 3 класс условий труда на рабочих местах. Указанные лица проходят периодические медицинские осмотры 1 раз в год за счет работодателя. Кроме того, трудоустроены охранники 4 разряда специальной оценкой условий труда ООО ЧОП “Интерлок ЗСМК”, которым установлен 2 класс условий труда на рабочих местах (допустимые условия труда)”, – пояснили в ведомстве.

Согласно ответу прокуратуры, охранники 6 разряда с правом ношения оружия проходят медосмотры за счёт предприятия, а вот охранники 4 разряда – нет. При этом в соответствии со статьей 12 Закона Российской Федерации от 11.03.1992 № 2487-1 “О частной детективной и охранной деятельности в Российской Федерации” частные охранники, независимо от разряда, обязаны ежегодно проходить медицинское освидетельствование на наличие или отсутствие заболеваний, препятствующих исполнению обязанностей частного охранника.

В прокуратуре также сообщили, что фактов прохождения периодических медицинских осмотров работниками ООО ЧОП “Интерлок – ЗСМК” за счет собственных средств проверкой не установлено. Заявления о возмещении расходов, понесенных при прохождении периодических медицинских осмотров, за период 2022-2023 годы, истекший период 2024 года в ООО ЧОП “Интерлок – ЗСМК” не поступали.

Один комментарий к “Проверка прокуратуры не установила нарушений трудового законодательства в ООО ЧОП “Интерлок – ЗСМК””

  1. Хорошие проверяющие: медицинские осмотры и медицинское освидетельствование регулируются разными статьями 323-ФЗ. При этом закон 2487-1 не содержит сведения о прохождении медосмотров, только освидетельствование. А упоминание статьи 213 ТК РФ вообще смех и только, года 2 как регулирует государственную экспертизу условий труда

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *