Врач-профпатолог — это специалист, который определяет, может ли человек работать во вредных условиях и насколько он физически готов к службе. В случае с частной охраной такое заключение — не формальность, а прямой допуск к ответственности за чужие жизни. Сотрудница отделения платных медосмотров Ахтубинской районной больницы (Астраханская область) хорошо это понимала, но всё равно пошла на сделку: за 21 900 рублей она выдавала фиктивные справки о профпригодности без реального осмотра и анализов. Теперь бывший медик проведёт три с половиной года в колонии общего режима, заплатит полмиллиона рублей штрафа и на три года лишится права работать на руководящих должностях в здравоохранении.
По данным следствия, врач-профпатолог Ахтубинской районной больницы, работавшая в отделении платных медицинских осмотров, получила от граждан 21 900 рублей за выдачу поддельных медицинских заключений для работы в частных охранных предприятиях. Люди, которым она оформляла «допуск», не проходили ни терапевта, ни невролога, ни психиатра — не говоря уже о химико-токсикологических исследованиях и флюорографии. Всё, что требовалось от соискателей, — заплатить и забрать готовый документ. Никакого обследования не проводилось.
Но с бумагами не забалуешь. Чтобы получить лицензию, охранник в России обязан проходить ежегодные медосмотры с обязательным участием нарколога и психиатра. Фиктивная справка — это не просто нарушение, а прямая лазейка для людей с противопоказаниями, которые могли бы получить доступ к оружию и спецсредствам. В данном случае речь шла о допуске к работе в частной охране, где от физического и психического здоровья сотрудника напрямую зависит безопасность объектов и людей.
Суд квалифицировал действия врача как получение взятки должностным лицом за незаконные действия (часть 3 статьи 290 УК РФ) и служебный подлог (часть 1 статьи 292 УК РФ). Приговор оказался жёстким: три года и шесть месяцев лишения свободы в колонии общего режима, штраф в размере 500 тысяч рублей, а также запрет занимать руководящие должности в здравоохранении в течение трёх лет.
Для сравнения: по части 3 статьи 290 УК РФ предусмотрено наказание до восьми лет лишения свободы, так что суд избрал наказание ближе к нижнему пределу — но реальное, а не условное. Это сигнал всем, кто думает, что «мелкие» поборы на справках могут сойти с рук.
Хотя в этом случае наказан врач, а не охранники, инцидент должен насторожить руководителей частных охранных предприятий. Если сотрудник ЧОП приходит на работу с фиктивным заключением о состоянии здоровья — это репутационный и юридический риск для всей организации. В случае ЧП (например, сердечного приступа охранника на посту или его неадекватного поведения из-за невыявленного заболевания) работодатель будет отвечать за допуск непрошедшего надлежащий медосмотр персонала.
Поэтому грамотные ЧОП не только требуют от соискателей оригиналы заключений, но и проверяют их подлинность через запросы в медицинские учреждения. А ещё лучше — направляют кандидатов на медосмотр в аккредитованные центры, где риск «левой» справки минимален. Экономия на здоровье здесь выходит боком и бизнесу, и безопасности.
По материалам ast.mk.ru