Ростовская область: Охранный бизнес оказался беззащитен

Охранных предприятий в России в целом и в Ростовской области в частности становится все больше, а экономическая эффективность этого бизнеса остается низкой. Причина – в слишком высокой конкуренции, считают эксперты.

Высокая конкуренция

Президент Торгово-промышленной палаты России Сергей Катырин связывает увеличение количества охранных фирм по всей стране с улучшением экономической ситуации. «Сейчас наблюдается рост в 5-7%. Первое, это рост экономики. Появилась возможность у бизнеса и у частных лиц для привлечения частных охранных структур. И второе – увеличилось количество рисков, в частной жизни в том числе», – приводит его слова издание Бизнес-Вектор.

В Ростовской области зарегистрировано, согласно данным «СПАРК-Интерфакс», 341 охранное предприятие. По словам же представителя охранной компании «Гладиатор», в этой области в регионе работает более 400 частных фирм. К примеру, в Республике Башкортостан, где как и на Дону живет около 4 миллионов человек, зарегистрировано только 245 подобных предприятий. Это меньше, чем в Ростовской области на 28%.

Распространенности охранных фирм в регионе способствует высокий уровень преступности. В Ростовской области на сентябрь 2017 года совершено около 45 тысяч преступлений, следует из данных портала правовой информации Генпрокуратуры РФ. Регион занимает шестое место в России по этому показателю. При этом нераскрытыми остаются больше половины преступлений.

«Компаний становится больше на протяжении всего времени, которое я работаю в охранных структурах, то есть, больше десяти лет. Конкуренция становится жестче», – отмечает собеседник агентства. Депутат Ростовской-на-Дону городской думы Анатолий Котляров полагает, что рынок охранных услуг в Ростовской области жестче и за счет конкуренции с казачьими дружинами. «Они тоже фактически выполняют функции охранных предприятий. Но казаки привлекаются в качестве охраны на мероприятия, не на предприятия», – говорит депутат. По словам представителя частной охранной компании, дружины, действительно составляют конкуренцию охранным фирмам, но небольшую – лишь в своей нише.

Спикер считает, что охранным бизнесом занимаются «отставники». «В основном, бывшие военные и полицейские уходят на пенсию и что-то открывают, больше же ничего не умеют», – говорит эксперт.

Лидеры рынка

У компаний с самой высокой выручкой в регионе низкая рентабельность, что является показателем их низкой экономической эффективности. В рейтинге по выручке в Ростовской области, после двух государственных структур, стоит московская компания «РТ-Охрана», председатель совета директоров ее головной компании «Сибер» Николай Волобуев – бывший сотрудник КГБ и Федеральной таможенной службы. За последний год компания заключила 25 контрактов от 500 тысяч рублей до 66 миллионов. Рентабельность фирмы (доля чистой прибыли в выручке) – 5%, при выручке в 4 миллиарда доля прибыли равна 195 миллионам.

Второе место занимает «Гроза». По данным «СПАРК-Интерфакс», владельцем этой структуры является Василий Кислов – брат Сергея Кислова, президента агросоюза «Юг Руси», одного из ведущих агрохолдингов страны. Рентабельность этой фирмы находится на уровне 0,3%, компания выручила 189 миллионов и получила 578 тысяч прибыли.

Третья компания с самой большой выручкой – «Гладиатор». Ее рентабельность равна 300% , при выручке в 144,5 миллиона рублей прибыль составила 2,5 миллиона рублей. «Мы охраняем крупную компанию уже четвертый год. И каждый год они проводят тендер, и каждый год, чтобы его выиграть, нужно упасть в цене. Но дешевое не значит хорошее», – рассказал представитель фирмы. Он полагает, что охранникам нужно индексировать зарплату хотя бы ежегодно, а низкая цена контрактов не позволяет это делать. «И в лучшем случае мы оставляем зарплату на прежнем уровне», – добавил он.

Кадровый голод

По данным Росстата, сегодня являются охранниками 1 миллион 132 тысячи человек. Из них 420 тысяч работают в государственных охранных структурах, а 708 тысяч – сотрудники частных охранных предприятий.

В Ростове требуются 33 охранника, следует из данных популярного сайта объявлений. Зарплата в одном случае равна 35 тысячам, во втором – 55, в остальных колеблется от 15 000 до 27 000.

«В связи с низкими зарплатами есть кадровый голод. Нам приходится платить деньги, которые не отвечают требованиям к уровню жизни», – говорит представитель компании «Гладиатор». По его словам, в 2006-2009 годах ежедневно в компанию приходило узнать о должности охранника 7-10 человек. «Сейчас за неделю появляется 2-3 человека, это в лучшем случае», – добавил спикер. Он полагает, что для улучшения ситуации нужно установить минимальную стоимость охранных услуг для клиентов охранных фирм.

Перспективы роста

Еще одна проблема, с которой сталкиваются охранные предприятия в России – излишний контроль, полагает собеседник агентства. «Мы работаем согласно закону «О частной детективной и охранной деятельности в РФ», охрана относится к предприятиям с особыми уставными задачами. Если бизнесмена, который занимается, например, торговлей, контролирует налоговая, трудовая инспекция, то нас помимо всего этого, еще контролирует полиция», – рассказал он. Он поддерживает необходимость лицензирования охраны.

В работающих фирмах недостает кадров, а есть еще и не охваченная доля рынка, для работы с которой так же нужны сотрудники. «По оценкам зарубежных экспертов, у нас еще есть 30-40% возможность расти на охранном рынке. Это и частные поселки, и маленькие заведения, где небольшой объем и нет возможности платить большие деньги, без соответствующей инфраструктуры, иногда труднодоступные, но которые тоже необходимо охранять», – рассказал президент Торгово-промышленной палаты России Сергей Катырин.

Чтобы обеспечить охраной этот низкий ценовой сегмент, участники рынка предлагают узаконить должность охранника-контролера, с уменьшенными полномочиями, сообщает издание Бизнес-Вектор. Эта мера поддержки также содержится в отраслевом законопроекте, наряду с предложением о налоговых льготах для тех частных охранных предприятий, которые обеспечивают общественный правопорядок.

rostovgazeta.ru

Один комментарий к “Ростовская область: Охранный бизнес оказался беззащитен”

  1. При сложившейся внутриотраслевой конкуренции, которая не стимулирует возникновение равновесной цены на однородные услуги, не происходит осуществления, в своем роде, естественного отбора предприятий!

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *