Если работники отказываются переходить на удаленку, объявляйте простой

Изменение режима работы квалифицируется законом как изменение условий трудового договора. Переход на удаленку может быть осуществлен только с согласия работника, путем заключения двухстороннего дополнительного соглашения, … Продолжить чтение …

Власти предложили особые правила увольнений и простоя во время пандемии

Минтруд подготовил документ об особом порядке увольнения сотрудников и введения режима простоя во время пандемии. В проекте также прописаны условия вывода работников в смены и … Продолжить чтение …

Минтруд указал на незаконность отправки работника в неоплачиваемый отпуск

Работодатели не имеют права отправлять работника в неоплачиваемый отпуск по собственной инициативе, подчеркнули в Минтруде. Если сотрудника принуждают взять отпуск за свой счет, то ему … Продолжить чтение …